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为全面贯彻落实党建工作责任制、意识形态及网络意识形态工作责任制和党风廉政建设工作责任制，进一步强化各基层党组织书记管党治党意识和“第一责任人”意识，按照《川西公司关于印发党建及党风廉政建设工作年度考核办法的通知》文件要求和统一安排部署，2024年1月9日-10日，川西公司党委对各党支部2023年度基层党建和党风廉政建设工作开展情况进行全面检查考核。

本次考核由川西公司党委委员、副总经理孙彬，党委委员、纪委书记马光明带队，抽调党建、纪检业务骨干组成考核组，对照《川西公司基层党建和党风廉政建设工作年度目标考核表》相关内容标准，结合年度重点工作任务，围绕党组织建设、党员教育发展、党风廉政建设、宣传及意识形态等工作，通过查阅资料、现场交流等方式对标检查和量化评分，对考核过程中存在的问题和下一步工作要求进行现场沟通交流，并结合各支部具体情况，逐一提出了整改意见和建议。

考核组要求：一是始终坚持党建引领，以高质量党建推动高质量发展，把党建和党风廉政建设工作融入日常生产中，充分发挥“五色先锋”模范作用，思考推进“三合勤廉”纵深发展，凝心聚力促改革、齐心协力干事业。二是严实履行全面从严治党主体责任，认真落实“一岗双责”，促进党风廉政建设与业务工作“四同步”，进一步提升监督工作质效。三是凝心聚力奋进担当，提升基层党建质效，不断增强各级党组织和党员的责任感和使命感，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，将检查发现的问题及时督促整改落实，为今后更好地推进党建和党风廉政建设工作打下坚实的基础，合力推动川西公司实现新发展、新突破、新跨越。