2024年1月23日，川南公司召开2023年度领导班子和领导人员述职测评及班子运行调研工作会。凯发k8国际首页登录公司党委委员、副总经理孙淳出席并督导会议，川南公司党委书记、董事长、总经理李理主持会议。
会上，李理代表川南公司领导班子作2023年度班子工作、党建工作、选人用人工作述职；班子成员依次进行个人履职情况述职；与会人员对公司领导班子及成员进行了现场民主测评。
孙淳在讲话中充分肯定了川南公司2023年取得的成绩，并对考核内容、形式、程序及纪律提出要求。孙淳强调，开展2023年度领导班子和领导人员考核工作，旨在集中检阅考量领导班子和班子成员的工作落实情况，全面掌握领导班子作用发挥和领导人员履职尽责情况，更好地促进企业以更高的标准对标找差、理清思路、提升水平。孙淳要求，参会人员要认真负责地参与考核工作和调研工作，秉承讲党性、顾大局、守纪律，坚持原则、公道正派，本着以对组织、对同志高度负责的精神，实事求是、客观公正地进行评价，充分发挥年度考核在加强党的全面领导、确保全面从严治党、激励干部担当作为、促进企业健康可持续发展中的重要作用。
李理在报告中指出，2023年，川南公司认真落实蜀道集团党委和凯发k8国际首页登录公司党委各项重大决策和工作部署，聚焦年度目标任务，上下勠力同心，整体呈现出“指标更优、质量更好、信心更强”的发展态势。李理表示，2024年，川南公司将认真贯彻落实蜀道集团高质量发展总要求和凯发k8国际首页登录公司“653”高质量发展目标，持续巩固主业优势，持续加强相关产业，持续推进智慧凯发k8国际首页登录建设，持续完善组织保障体系，持续深化改革和创新，为蜀道集团加快建设世界一流企业、为凯发k8国际首页登录公司转型发展贡献川南力量。
凯发k8国际首页登录公司审计工作部部长罗进玺、内控法务监事工作部部长黄俊东、人力资源部副部长段杨，川南公司领导班子成员、中层管理人员和职工代表参加会议。
